重视队伍建设 实行目标考核

湾田煤业集团 车帜/文2014-09-11

  湾田煤业集团8月初发出《关于加强新闻宣传工作的通知》,要求各矿、厂和机关各部门认真做好新闻宣传工作,及时反映公司在改革发展中取得的工作成就,宣传报道好公司员工先进事迹,展示良好精神风貌,树立公司良好的社会形象,促进湾田集团实现跨越式发展。
  为加强对新闻宣传工作的组织领导,集团公司成立了新闻宣传工作领导小组,由总经理刘强任组长,副总经理曾新民任副组长,集团办公室副主任陈书华兼任领导小组办公室主任; 通知 中明确了领导小组工作职责。集团所属各矿、厂要按照文件要求明确一名副矿(厂)级领导分管新闻宣传工作;特别是湾田煤矿、阿二井、湘桥煤矿、阿一井的矿长要亲自分管新闻宣传工作。
   通知 明确了新闻报道通讯员的工作职责,着重强调加强通讯员队伍建设。各矿、厂按要求分别成立了3至4人组成的通讯报道小组,并配备了一名工作认真负责、具有较高新闻写作水平的部室负责人兼任组长,负责组织开展新闻报道工作和《湾田集团报》的发行工作,并列入其工作职责予以考核;集团公司总部机关各部室也明确了一名工作人员兼任新闻报道通讯员,及时提供本部门工作动态信息; 通知 要求各单位通过多种途径,加强对通讯员的业务知识培训,努力提高通讯员队伍整体素质,提高新闻写作水平。
   通知 对新闻宣传工作原则、新闻报道的内容、体裁、稿件审核程序等进行了规定;对各矿、厂和各部室下达了新闻宣传工作任务指标,要求组织开展新闻报道竞赛活动,评选年度新闻宣传工作先进单位、优秀通讯员、优秀稿件等,并明确了考核奖惩办法,对先进单位和个人给予表彰奖励,对未完成全年新闻报道任务的单位和通讯员给予通报批评,并取消本年度有关评先、评优资格。